行业动态

以下是我整理出的L1签证相关信息：

美国L1签证是跨国公司用于调派高层管理人员或核心技术人员至美国的非移民短期签证，分为L-1A和L-1B两种。L-1A适用于担任经理或高管的受益人，逗留时间最长可达7年；而L-1B适用于提供专业技能的受益人，最长逗留期限为5年。

L1B签证可以转为L1A签证，只要受益人最初持L-1B签证进入美国，并在之后晋升为管理职位，确实可以转为L-1A签证。只要满足相关条例，只要受益人在管理或行政职位上任职至少六个月，便有资格享受这一权益。

申请L1签证的最低要求包括：首先，美国和海外公司间需有明确的关联关系。其次，两家公司都应有实际的商业运营。再者，受益人需在过去的三年中至少为海外公司连续工作一年，且职位为高层管理或核心技术岗位。最后，受益人在美国的职位也应为高层管理或核心技术岗，但不必与海外职位完全对应。

提交L1申请时并不要求雇员本人在美国。如果受益人已在美国且持有合法身份，他可直接提交I-129转换身份至L1。若受益人不在美国或无法境内转换身份，需境外完成领事程序，获得L1签证后入境美国。

美国公司规模和雇员数量对于申请者来说是非常重要的因素。通常情况下，拥有20至50名员工的公司比较常见，而申请L1B签证的话，建议公司至少有七八个全职员工，而美国公司的年营业额最好达到一百万美元以上且利润在十万美元左右。此外，需要注意的是公司不需要与境外公司业务完全相同或有关联，但需展示投资的必要性和可行性。

关于L1签证延期时美国公司要达到什么规模才可以的问题，移民官会看雇员薪资水平是否合理、是否全职、学历是否达标，以及雇员身份。通常来说，L1延期需有七八个全职W2雇员，且薪资和学历要体现出管理层级和专业性。